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江西水建举行2014年度中高层管理人员述职大会
发布时间:2015-02-02
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述职考评会议现场

 

董事长王元旦讲话

 

总经理徐洪良讲话

 

  2015年1月31日,,,,,,,,江西省水利水电建设有限公司2014年度年终述职大会在公司总部顺利举行。。。。。。。。公司董事长、党委书记王元旦,,,,,,,,总经理徐洪良,,,,,,,,国内、国外工作的中高层管理人员、项目经理代表,,,,,,,,员工代表共50多人参加了述职大会。。。。。。。。总经理徐洪良主持会议。。。。。。。。
  在述职大会上,,,,,,,,公司中高层管理人员以多媒体公开演示的方式,,,,,,,,结合自身岗位的履职情况,,,,,,,,从年初关键指标、计划外指标完成情况,,,,,,,,制度建设与流程设计情况,,,,,,,,团队建设情况,,,,,,,,遵章守纪和执行力情况,,,,,,,,学习情况等方面进行了认真总结和述职。。。。。。。。按照公司的绩效考核办法和评分标准,,,,,,,,考评人员对述职对象进行了严格考核打分,,,,,,,,全程体现了“公平、公正、公开”的考核原则,,,,,,,,既是一次提高管理水平,,,,,,,,提升执行力的大会,,,,,,,,更是一次激发思想火花,,,,,,,,共同学习进步的大会,,,,,,,,拉开了公司在新常态下加速产业升级和国际化进程的序幕!
  述职考评结束后,,,,,,,,董事长、党委书记王元旦作总结讲话。。。。。。。。他表示,,,,,,,,本次述职大会达到了预期目的,,,,,,,,取得了良好的效果。。。。。。。。他指出,,,,,,,,一是在2015年度绩效考核方案中要引入更多可量化数据,,,,,,,,科学分解至单位和个人;;;;;;;二是考核方式要更加简单、实用、直接,,,,,,,,通过绩效考核达到拉开收入差距,,,,,,,,起点会更高;;;;;;;三是要以平常心对待考核结果,,,,,,,,各级管理人员应认真对照总结,,,,,,,,不断提高管理水平,,,,,,,,更好地服务于公司发展要求。。。。。。。。总经理徐洪良指出,,,,,,,,在2014年度述职大会上,,,,,,,,亮点很多,,,,,,,,有很多值得学习的地方,,,,,,,,会后要广泛收集各单位的意见和建议,,,,,,,,进一步完善和优化考核方案,,,,,,,,为完成公司2015年中心工作提供支持和保障。。。。。。。。

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